Public
  • Personnes accompagnées par le dispositif L.O.I.R.E.
Objectifs
  • Se redynamiser dans sa recherche d’emploi et/ou un projet de vie
  • améliorer sa confiance en soi
  • identifier les points de blocage pour accéder à l’emploi durable en apprenant à mieux se connaître, communiquer, oser, se valoriser, se poser
  • prendre conscience de son image et la faire évoluer pour faire passer un message positif
  • valoriser l’importance de la présentation de soi dans le cadre d’une relation professionnelle
  • amener les personnes à opérer un travail d’affirmation et de revalorisation d’elles-mêmes
  • travailler les attitudes, les postures et la communication verbale dans le cadre de la relation aux autres (employeurs, référents, collègues…)
Rythme et durée
  • 2 à 3 séances hebdomadaires de1h à 3h
  • Les séances peuvent se dérouler le matin de 9h à 12h ou l’après-midi de 14h à 17h
  • parcours plus ou moins de 42h selon les besoins du participant
Les modules
  • Entretien individuel (1h):
    présentation de la formation, engagement mutuel
  • Module – Image de soi (9 h)
    prendre conscience de l’écart entre la manière dont les autres nous perçoivent et notre propre perception
    prendre conscience du rôle et de l’importance de son apparence
    valoriser son image en recherchant son positif
  • Module – Théâtre (12 h)
    oser prendre la parole devant un groupe
    travailler l’expression orale
    savoir écouter autrui
    reconnaître les signaux du langage non verbal
  • Module – Gestion des émotions (6 h)
    identifier et connaître les situations d’inconfort générant des tensions
    éviter le débordement
    repérer ses émotions, ses sensations et les comprendre
    avoir quelques outils et techniques de gestion des émotions (pour vaincre son stress, prendre la parole…)
  • Module – Prévention et gestion des conflits (3 h)
    identifier les sources de conflit
    analyser les causes du conflit
    avoir quelques outils et techniques de résolution de conflits
  • Module – Communication interpersonnelle (9 h)
    Prendre conscience des enjeux de la communication interpersonnelle
    Apprendre à identifier, à verbaliser ses besoins, ses souhaits…
    adapter son langage verbal et non verbal
    valoriser son parcours professionnel et ses compétences
  • Entretien individuel(1h): bilan de la formation
  • Bilan final tripartite (1h)

Dispositif L.O.I.R.E

Dans le département, l’ensemble des partenaires (PLIE, Le Département, l’Etat, Pôle Emploi…) mutualise ses actions dans le cadre du dispositif L.O.I.R.E (Objectif Insertion et Retour à l’Emploi).

Ce dispositif permet d’améliorer l’accès à l’emploi d’hommes et de femmes confrontés à une exclusion du marché de l’emploi. Il propose des parcours individualisés avec pour objectif une insertion professionnelle durable. Ainsi, des actions concrètes à destination des personnes accompagnées sont mises en place.

Lieu(x) de formation

Centre de formation des Francas de la Loire :

  • 7, rue Courteline
    42100 Saint Etienne

Renseignements et inscription

Maud Diès
Centre de formation Les Francas de la Loire
7 rue Courteline – 42100 Saint Etienne
04 77 80 10 42
maud.dies@orange.fr

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